快過年了，每個靜電噴槍廠家都紛紛舉辦起了年會，各個公司的年會可謂是花樣百出，百看不厭。總的來說年會給了員工們很多的福利，也讓老板們能夠更加了解員工，以便于工作默契度更高。
飛吻靜電噴槍廠家年會中有一個環節是這樣的，每一位員工寫下2019年的愿望，把每一個員工的愿望都放在一個時間囊里面，交給靜電噴槍廠家的老板。由老板在2019年幫他們達成所愿。而老板也有一個自己的愿望，由所有員工一起為他達成。這樣一個互相交換愿望的游戲可以增加老板與員工之間的交流與感情，更能夠促進企業和自身的發展。讓大家都朝著一個愿望去實現，有了一個共同的目標，大家就會帶著動力一起向前進。不得不說這種方式非常新穎并且在短時間內一定會取得效果。
靜電噴槍廠家在研發與生產中需要創新，在于員工交流互動中也應該有創新，有新花樣會讓公司的氛圍更好，對公司的整體發展也大有益處。
